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中國幼教商學會首席導師,中小企業戰略發展陪跑教練
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職場幸福感成就人生(2天1夜)

課程導語:

員工剛到企業,有激情,卻不容易找準發展方向。工作幾年的員工,有的沒有什么特出能力,卻死皮賴臉在公司混著;有的能力強卻因思想高度不夠,易成為公司發展中的阻力;有的按步就班,對工作沒有激情沒有熱情,有的經常被生活與家庭事情干擾,導致工作不出效果。一個團隊的整體氛圍除了公司出去的激勵制度后,就要靠職工的認知幸福的能力了,個人有效地完成一項任務、團隊合作完成一項任務,個人能處理好生活與工作的關系、會與團隊和上司合作,這些突顯出人的優秀能力,也使人活得充實的工作狀態。

有多少人還在苦于做事沒有計劃、與人交際困難、不能認知自我客觀評價呢?職場幸福大感培訓,主要幫助員工清析工作價值,培養員工自我提升的積極思想,有效地提高員工的工作能力與積極性,同時,培訓員工學會感恩公司平臺、感恩上司、感恩父母。

第一天上午:工作與生命的機效

團隊分配組建

人保持工作狀態的重要性

我對工作專業的程度

第一天下午:情緒管理

職來道德的修養

自控能力

換位思考經典案例

第二天上午:常懷感恩

如何報父母養育之恩方為孝子

如何報答公司栽培之恩

第二天下午:價值觀與自我提升

微信朋友圈的價值

健康價值觀的養成

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